A Practical Guide

Author: Christian van Nieuwerburgh

Publisher: SAGE

ISBN: 152641323X

Category: Business & Economics

Page: 232

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Focusing on the core coaching skills and competencies this book is a highly practical resource for anyone wishing to become a coach.
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An Introduction to Non-Directive Coaching

Author: Bob Thomson

Publisher: Elsevier

ISBN: 1780632061

Category: Business & Economics

Page: 212

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Don't Just Do Something, Sit There offers anyone who would like to learn how to coach or to develop their existing coaching skills a practical guide to coaching people using a predominantly non-directive approach. It explores how a coach can help others to think through their situation and find their own way forward, one which reflects the reality and constraints of their situation. The book considers the skills which underpin successful coaching – listening attentively, asking questions that help the other to think, and playing back to communicate or check understanding. It explores the spectrum of directive to non-directive coaching, considers practical aspects such as confidentiality, describes a range of tools that a coach might use, and looks at how a line manager can adopt a coaching style. It also considers the philosophical and psychological foundations of non-directive coaching. Written by an experienced coach in clear and easily understood language Aimed at managers, consultants and HR professionals who want to use a non-directive approach to empowering others and releasing their potential Chapters can be read as stand alone guides to topics such as listening, questioning, becoming a capable coach, and the inner game of coaching
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Counselling, Coaching and Mentoring

Author: Jane Westergaard

Publisher: SAGE

ISBN: 1473987318

Category: Psychology

Page: 208

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Readers will be introduced to the three core approaches of counselling, coaching and mentoring, and shown how they work across a variety of settings, including therapy, teaching, social work and nursing. Part 1 takes readers through the theory, approaches and skills needed for helping work, and includes chapters on: The differences and similarities of counselling, coaching and mentoring Foundational and advanced skills for effective helping Supervision and reflective practice Ethical helping and working with diversity Part 2 shows how helping skills look in practice, in a variety of different helping professions. 10 specially-written case studies show you the intricacies of different settings and client groups, including work in schools, hospitals, telephone helplines and probation programs.
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Ein Leitfaden zur Gestaltung sinnstiftender Formen der Zusammenarbeit

Author: Frederic Laloux

Publisher: Vahlen

ISBN: 3800649144

Category: Fiction

Page: 356

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Bahnbrechend. Inspirierend. Eines der faszinierendsten Bücher zur Organisationsentwicklung des letzten Jahrzehnts. Dies ist ein sehr wichtiges Buch, bedeutsam in vielerlei Hinsicht: Sowohl angesichts der bahnbrechenden Forschungsergebnisse, Einsichten, Ratschläge und Empfehlungen, die es enthält, als auch aufgrund der genauso wichtigen Fragen und Herausforderungen, auf die es hinweist.“ Ken Wilber aus dem Nachwort „Die programmatische Aufforderung ‚Reinventing Organizations‘ mündet in einem Organisationsmodell, das Strukturen wie Praktiken nach neuartigen, evolutionär-integralen Prinzipien ausrichtet. Im Ergebnis steht die Erkenntnis, dass das Leben und Arbeiten in Organisationen, ebenso wie deren Leistungsbeiträge für die Gesellschaft, radikal zum Positiven verändert werden können. Aber hierzu muss nicht zuletzt die Führung eine fortgeschrittene Entwicklungsebene erreichen.“ Prof. Dr. Jürgen Weibler, Autor des Standardwerkes „Personalführung“ „Das Buch gibt Hoffnung und ganz konkrete Hilfe zur Lösung der Probleme, die wir an der Schwelle von der Postmoderne zu einem neuen Zeitalter erleben, in denen die traditionellen oder modernen Organisationsformen den Anforderungen und Bedürfnissen der Menschen nicht mehr gerecht werden.“ Eine Leserin auf Amazon.com Frederic Laloux hat mit Reinventing Organizations das Grundlagenbuch für die integrale Organisationsentwicklung verfasst. Die Breite sowie Tiefe seiner Analyse und Beschreibung – ganzheitlich, selbstorganisierend und sinnerfüllend operierender Unternehmen – ist einzigartig. Das erste Kapitel des Buches gibt einen Überblick über die historische Entwicklung von Organisationsparadigmen, bevor im zweiten Kapitel Strukturen, die Praxis und die Kultur von Organisationen, die ein erfüllendes und selbstbestimmtes Handeln der Menschen ermöglichen, anhand von ausgewählten Beispielen vorgestellt werden. Auf die Bedingungen, Hindernisse sowie Herausforderungen bei der Entwicklung dieser evolutionären Organisationen wird in Kapitel 3 eingegangen. Hier entwirft Frederic Laloux einen Leitfaden für den Weg hin zu einer ganzheitlich orientierten und sinnstiftenden Organisation. Frederic Laloux ist auch aufgrund dieses Buches ein mittlerweile gefragter Berater und Coach für Führungskräfte, die nach fundamental neuen Wegen der Organisation eines Unternehmens suchen. Er war Associate Partner bei McKinsey & Company und hält einen MBA vom INSEAD.
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A Practical Guide to Building Leadership Capacity

Author: Judith Tolhurst

Publisher: Pearson Education

ISBN: 9781405821964

Category: Education

Page: 248

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"This book gives students an excellent introduction to expectations of assessments at undergraduate level. It is written by an experienced law tutor who knows not only what a good law essay is but also has a good grasp on what it is that students both want and need to know." "--"Nick Taylor, Senior Lecturer at the University of Leeds " " The text provides a useful step by step guide, not only on how students should be doing things, but why they should be doing things. As such it is a useful tool in demystifying legal education, and in bridging the gap between staff and student expectation.
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Umfassendes Scrum-Wissen aus der Praxis

Author: Kenneth S. Rubin

Publisher: mitp Verlags GmbH & Co. KG

ISBN: 3826690478

Category: Computers

Page: 480

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Umfassendes Scrum-Wissen aus der Praxis Mit Vorworten von Mike Cohn und Ron Jeffries Umfassendes Scrum-Wissen auf Team-, Produkt- und Portfolio-Ebene Kernkonzepte, Rollen, Planung und Sprints ausführlich erläutert Auch geeignet zur Vorbereitung auf die Scrum-Zertifizierung Aus dem Inhalt: 1. Teil: Kernkonzepte Scrum-Framework Agile Prinzipien Sprints Anforderungen und User Stories Das Product Backlog Schätzungen und Velocity Technische Schulden 2. Teil: Rollen Product Owner ScrumMaster Entwicklungsteam Strukturen des Scrum-Teams Manager 3. Teil: Planung Scrum-Planungsprinzipien Mehrstufige Planung Portfolio-Planung Visionsfindung/Produktplanung Release-Planung 4. Teil: Sprints Sprint-Planung Sprint-Ausführung Sprint Review Sprint-Retrospektive Dieses Buch beschreibt das Wesen von Scrum – die Dinge, die Sie wissen müssen, wenn Sie Scrum erfolgreich einsetzen wollen, um innovative Produkte und Dienstleistungen zu entwickeln. Es ist entstanden, weil der Autor Kenneth S. Rubin als Agile- und Scrum-Berater oft nach einem Referenzbuch für Scrum gefragt worden ist – einem Buch, das einen umfassenden Überblick über das Scrum-Framework bietet und darüber hinaus die beliebtesten Ansätze für die Anwendung von Scrum präsentiert. Dieses Buch ist der Versuch, die eine entscheidende Quelle für alles Wesentliche über Scrum bereitzustellen. Rubin beleuchtet die Werte, Prinzipien und Praktiken von Scrum und beschreibt bewährte, flexible Ansätze, die Ihnen helfen werden, sie viel effektiver umzusetzen. Dabei liefert er mehr als nur die Grundlagen und weist zudem auf wichtige Probleme hin, die Ihnen auf Ihrem Weg begegnen können. Ob Sie sich nun zum ersten Mal an Scrum versuchen oder es schon seit Jahren benutzen: Dieses Buch weiht Sie in die Geheimnisse des Scrum-Entwicklungsverfahrens ein und vermittelt Ihnen ein umfangreiches Scrum-Wissen auf Team-, Produkt- und Portfolio-Ebene. Für diejenigen, die bereits mit Scrum vertraut sind, eignet es sich als Scrum-Referenz. Rubin hat das Buch nicht für eine bestimmte Scrum-Rolle geschrieben. Stattdessen soll es allen, die direkt oder indirekt mit Scrum zu tun haben, ein gemeinsames Verständnis von Scrum und den Prinzipien, auf denen es beruht, vermitteln. Stellen Sie sich meine Überraschung und mein Entzücken vor, als ich feststellte, dass das Buch praktisch alles behandelt, was man über Scrum wissen muss – sowohl für Anfänger als auch für alte Hasen. Ron Jeffries (aus dem Vorwort) Über den Autor: Kenneth S. Rubin ist zertifizierter Scrum- und Agile-Trainer und -Berater und hilft Unternehmen, ihre Produktentwicklung effektiver und wirtschaftlicher zu gestalten. Er hat inzwischen mehr als 18.000 Menschen in den Bereichen Agile und Scrum, Organisation objektorientierter Projekte und Übergangsmanagement unterwiesen und Hunderten von Unternehmen als Berater zur Seite gestanden. Rubin war der erste Managing Director der weltweit agierenden Scrum Alliance und erfolgreich als Scrum-Product-Owner, ScrumMaster und Entwickler unterwegs.
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Die Kunst, beliebt und einflussreich zu werden

Author: Dale Carnegie

Publisher: S. Fischer Verlag

ISBN: 3104031479

Category: Self-Help

Page: 304

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Dieses Buch zeigt Ihnen: - wie man Freunde gewinnt - wie man auf neuen Wegen zu neuen Zielen gelangt - wie man beliebt wird - wie man seine Umwelt beeinflußt - wie man mehr Ansehen erlangt - wie man im Beruf erfolgreicher wird - wie man Streit vermeidet - wie man ein guter Redner und brillanter Gesellschafter wird - wie man den Charakter seiner Mitmenschen erkennt - wie man seine Mitarbeiter anspornt und vieles mehr...
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Wie wir uns selbst besser verstehen und unsere Einstellung zu anderen verändern können - Eine Einführung in die Transaktionsanalyse

Author: Thomas A. Harris

Publisher: Rowohlt Verlag GmbH

ISBN: 3644012210

Category: Self-Help

Page: 288

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Thomas A. Harris hat zusammen mit Eric Berne («Spiele der Erwachsenen») die Transaktionsanalyse wissenschaftlich begründet und praktisch erprobt. Das vorliegende Buch ist die Summe seiner zehnjährigen Arbeit mit Einzelnen und Gruppen. Harris erklärt an anschaulichen Beispielen aus dem Alltagsleben die vier Grundeinstellungen, die das Verhalten aller Menschen bestimmen. Er wendet sein System an auf Probleme in der Ehe und bei der Kindererziehung, auf psychische und geistige Störungen, auf Aggression und Gewalt, auf die Generationenkonflikte, auf Vorurteile gegenüber Minderheiten, auf Fragen der Kreativität, Schwierigkeiten in der Pubertätszeit, ethische und religiöse Überzeugungen und internationale Spannungen.
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Praxis-Handbuch für ScrumMaster, Teamleiter und Projektmanager in der agilen Software-Entwicklung

Author: Rachel Davies,Liz Sedley

Publisher: MITP-Verlags GmbH & Co. KG

ISBN: 382669046X

Category:

Page: 303

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A Practical Guide to Becoming an Effective Sports Coach

Author: Lynn Kidman,Stephanie J. Hanrahan

Publisher: Routledge

ISBN: 1135157057

Category: Education

Page: 296

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In this fresh and engaging introduction to sports coaching, Lynn Kidman and Stephanie Hanrahan guide students through the coaching process. Focusing on the practical aspects of sports coaching, the book helps students to develop their basic technical skills as well as strategies for working with individual and team athletes, and to plan and implement effective coaching sessions. The book develops an "athlete-centred approach" to sports coaching, by which athletes take ownership of their learning, in turn strengthening their abilities to retain key skills and to make effective decisions during competition. Useful pedagogical features in each chapter, such as real life case studies, activities, self-reflection questions, and summaries of current research and best practice, encourage reflective practice and help student coaches to develop and extend their coaching techniques and philosophies. The Coaching Process is invaluable reading for any student starting a sports coaching course at college or university, and for any coach working with athletes or children in sport who wants to improve their practical skills.
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Author: Christian van Nieuwerburgh

Publisher: SAGE

ISBN: 1473942691

Category: Psychology

Page: 288

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Have your students mastered the underlining theory and skills of coaching practice but wanting to get a flavour of what coaching actually looks like in different real-life settings? Then you have come to the right place! Whether they are wanting to find out more about the use of coaching within the private or public sector, within health care or education, Christian van Nieuwerburgh and his team of expert authors will take them on a unique journey into all of these coaching contexts and beyond. Challenging the idea that a coach can work in any setting without a detailed understanding of the field, this book: - addresses the importance of understanding professional context when coaching, exploring current debates and considering the hows and whys of using coaching in a certain context - provides tools and knowledge to enable readers to adopt best practice techniques from a range of fields - delves into the personal and professional challenges that will inevitably arise. Whether a practising coach or a coach in training, this practical guide will provide your students with the ideal 'way-in' to all the different contexts in which they may wish to coach.
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Hör endlich auf, an deiner Großartigkeit zu zweifeln, und beginn ein fantastisches Leben

Author: Jen Sincero

Publisher: Ariston

ISBN: 3641190665

Category: Self-Help

Page: 304

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Sind Sie zufrieden mit Ihrem Leben, so wie es ist? Oder sagen Sie: Soll’s das wirklich schon gewesen sein? Wenn Sie sich insgeheim denken, dass irgendwo Größeres auf Sie wartet, Ihnen aber noch der letzte Anstoß fehlt, um endlich die verdammte Komfortzone zu verlassen, dann sind Sie hier genau richtig. Denn Jen Sincero wird Sie packen und von der Couch ziehen, damit Sie endlich das Leben leben, auf das Sie selbst neidisch wären. Aber Vorsicht: Nach diesem Buch ist das Leben definitiv anders! Jen Sinceros eigenes Leben war lange Zeit alles andere als berauschend: Sie hangelte sich von einem schlechten Job zum nächsten, hatte nie genug Geld und fuhr ein Auto, das fast auseinanderfiel. Bis sie entschied, dass sie etwas ändern muss. Sie las gefühlt jedes Selbsthilfebuch auf dieser Welt und ging zu Seminaren, bei denen man Leute umarmen oder seine Wut an einem Kissen auslassen musste. Und – es half. Jen Sincero schrieb ihr erstes Buch und schließlich noch ein zweites, das zu einem Bestseller wurde. Sie arbeitete als Coach, gab Seminare, reiste um die Welt und sprach vor großem Publikum. Sie erreichte genau das, wovon sie immer geträumt hatte. Jetzt gibt Jen Sincero ihre Erkenntnisse und ihr Wissen weiter und zeigt, wie man die Fähigkeiten, die in einem schlummern, endlich zum Blühen bringt. Es geht darum, sich glasklar darüber zu werden, was einen glücklich macht und wobei man sich am lebendigsten fühlt, und es dann mutig umzusetzen, statt sich einzureden, man könnte es nicht schaffen. Mit viel Humor und Schlagfertigkeit gibt sie praktische Ratschläge und zeigt Übungen, die dabei helfen die Selbstsabotage zu beenden und das zu erreichen, wovon man träumt.
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Ordnung und Struktur in einer chaotischen Welt - Dieses Buch verändert Ihr Leben!

Author: Jordan B. Peterson

Publisher: Goldmann Verlag

ISBN: 3641239842

Category: Social Science

Page: 576

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Der Nr.1-Bestseller aus den USA: Wie man in einer von Chaos und Irrsinn regierten Welt bei Verstand bleibt! Wie können wir in der modernen Welt überleben? Jordan B. Peterson beantwortet diese Frage humorvoll, überraschend und informativ. Er erklärt, warum wir Kinder beim Skateboarden alleine lassen sollten, welches grausame Schicksal diejenigen ereilt, die alles allzu schnell kritisieren und warum wir Katzen, die wir auf der Straße antreffen, immer streicheln sollten. Doch was bitte erklärt uns das Nervensystem eines Hummers über unsere Erfolgschancen im Leben? Und warum beteten die alten Ägypter die Fähigkeit zu genauer Beobachtung als höchste Gottheit an? Dr. Peterson diskutiert Begriffe wie Disziplin, Freiheit, Abenteuer und Verantwortung und kondensiert Wahrheit und Weisheit der Welt in 12 praktischen Lebensregeln. »12 Rules For Life« erschüttert die Grundannahmen von moderner Wissenschaft, Glauben und menschlicher Natur. Dieses Buch verändert Ihr Leben garantiert!
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Author: Christine Thornton

Publisher: Junfermann Verlag GmbH

ISBN: 3955714683

Category: Business & Economics

Page: 272

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Komplexe gruppendynamische Prozesse so einfach und nachvollziehbar darzustellen, dass sich konkrete Handlungsmöglichkeiten ableiten lassen: Dieses Ziel verfolgt Christine Thornton mit ihrem Buch. Coachs finden hier Anregungen für die praktische Arbeit mit Gruppen und Teams. Wesentlich ist dabei, welche Ziele eine Gruppe verfolgt, in welchem Umfeld sie agiert und wie die Mitgliederstruktur beschaffen ist. Je eingehender ein Coach sich mit diesen Faktoren beschäftigt, desto besser kann er seine Interventionen gestalten. Doch auch Führungskräften liefert das Buch Denkanstöße für Veränderungen in Unternehmen. Einer Untersuchung zufolge sind überhaupt nur 30 Prozent aller Veränderungsprozesse erfolgreich. Warum das nicht so bleiben muss und welche Maßnahmen wirklich Erfolg bringen, wird ebenfalls beleuchtet.
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A Handbook for Leaders, Coaches, HR Professionals and Organizations

Author: Carol Wilson

Publisher: Kogan Page Publishers

ISBN: 074946366X

Category: Business & Economics

Page: 256

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Effective performance coaching can help individuals and organizations achieve their maximum potential, tackle challenges and reach specific goals. It leads to personal and professional development, improves productivity, performance and motivation, and helps to create a work/life balance. Best Practice in Performance Coaching is both an introduction for anyone thinking of becoming or hiring a coach - whether private or corporate - and a reference guide for experienced coaches. A practical guide to the 'what' and the 'how' of performance coaching, it covers a broad range of topics from the personal and executive angle and explains the structure of a coaching relationship. The book contains extensive guidance on coaching techniques and the best-known and emerging models and tools as well as advice on how to train as a coach, how to run a coaching practice and how to structure coaching sessions. Complete with worksheets and exercises, evaluations and international case studies, this is a thorough guide to performance coaching. Forewords by Sir John Whitmore and Sir Richard Branson.
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Author: Judith Tolhurst

Publisher: Longman Publishing Group

ISBN: 9781408241721

Category: Education

Page: 261

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Translating current thinking and debate into accessible classroom strategies, the Essential Guides series will help any teacher successfully navigate the challenges of the profession. Each book adopts a hands-on, practical approach that cuts through theory and provides constructive tips, ideas and inspiration that you will find invaluable. Written by skilled and qualified teaching professionals, the Essential Guides are the key resource that no teacher should be without. "Judith Tolhurst has written a highly practical and supportive guide to coaching for the full range of educational professionals in schools. She provides detailed, realistic and helpful examples of effective practice; clear and authoritative guidance and very useful and engaging case studies. Coaching is a proven high impact strategy to enable change and effective learning, this guide is a powerful resource to support its widespread and successful application." "This is the most practical coaching and mentoring book I have read - it stands out simply because it is built on solid academic foundations, yet remains focused on the needs of busy professionals in realistic school contexts. An excellent read which has reignited my interest in coaching and mentoring."
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Author: Bob Thomson

Publisher: SAGE

ISBN: 1446292762

Category: Business & Economics

Page: 192

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First Steps in Coaching is an essential guide for anyone starting out in the coaching profession and for existing coaches seeking to develop their craft. It is a practical introduction to the theory, skills and art of coaching. The book's structure follows the reader's progression from novice to professional coach, making it an indispensable companion every step of the way. Part one - Learning to Walk - sets out the basics of coaching and considers the key skills of listening, questioning and playing back. Part two - Learning to Run - explores a variety of practical and ethical issues, and looks at coaching as a line manager and coaching a team. Part three - Learning to Dance - examines more advanced topics such as the coach's use of their self and the nature of the coach-client relationship. The book: - Uses clear, uncomplicated language throughout - Explains key ideas through brief illustrations from the author's practice and quotes from leading writers on coaching - Contains a wide selection of ideas, models and exercises to stimulate the reader's learning - Encourages students to try things out in conversation, and reflect upon and make sense of their experiences First Steps in Coaching is a must-have book for anyone interested in coaching skilfully, ethically and effectively.
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Author: Warren

Publisher: Reedswain Inc.

ISBN: 9781591640189

Category: Sports & Recreation

Page: 200

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How to be a Master Coach

Author: Joseph O'Connor,Andrea Lages

Publisher: HarperCollins UK

ISBN: 0007151225

Category: Psychology

Page: 212

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A guide to using NLP in business and life coaching from NLP expert Joseph O'Connor.
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